Deputy HR Officer

PT Pratama Lautan, sebuah perusahaan terkemuka di sektor perikanan, sedang mencari seorang Deputy HR Officer yang berbakat dan berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Mempawah, Kalimantan Barat. Perusahaan kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan, serta peluang untuk berkembang dan berkontribusi dalam misi kami.

Sebagai Deputy HR Officer, Anda akan bekerja sama dengan HR Manager untuk mendukung berbagai kegiatan HR di perusahaan. Anda akan bertanggung jawab atas administrasi sumber daya manusia, seperti rekrutmen, onboarding, dan pelatihan karyawan. Anda juga akan membantu dalam pengelolaan hubungan kerja dan pengembangan karyawan.

Jika Anda memiliki semangat untuk bekerja keras, kreatif, dan berdedikasi, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan tim kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk membuat iklan pekerjaan, melakukan wawancara, dan mengelola proses onboarding.
• Mengelola administrasi sumber daya manusia, termasuk pembuatan dokumen karyawan, pengelolaan data karyawan, dan pengelolaan cuti.
• Membantu dalam pengembangan karyawan, termasuk pembuatan rencana pengembangan, pelaksanaan pelatihan, dan evaluasi kinerja.
• Membantu dalam pengelolaan hubungan kerja, termasuk penyelesaian sengketa, pengelolaan kinerja, dan evaluasi.
• Membantu dalam pengelolaan peraturan dan kebijakan perusahaan, termasuk pembaruan dokumen dan penyampaian informasi kepada karyawan.
• Bekerja sama dengan tim HR untuk mencapai tujuan perusahaan.
• Melakukan tugas-tugas administratif lainnya yang terkait dengan sumber daya manusia.
• Membantu dalam pengelolaan kehadiran dan absensi karyawan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 di bidang Sumber Daya Manusia, Hubungan Industri, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 1-2 tahun sebagai HR Officer atau posisi terkait di perusahaan manufaktur atau industri.
• Memiliki pengetahuan yang kuat tentang peraturan dan kebijakan sumber daya manusia di Indonesia.
• Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.
• Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan kemampuan untuk bekerja secara mandiri.
• Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak administrasi sumber daya manusia, seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.
• Memiliki kemampuan untuk menggunakan bahasa Inggris secara baik.
• Memiliki kemampuan untuk bekerja di lingkungan yang dinamis dan penuh tantangan.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait